现在已经有越来越多的公司在意企业文化墙的装饰和设计，尤其是在互联网化之后，它们喜欢与众不同，走自己的路，用互联网思维来品牌文化，加上现在创业的多是些80后、90后，他们相对来讲思维靠前，乐于接受新鲜的事物，整个团队的热情也很高，喜欢新颖刺激充满激情的挑战。但是每次碰到设计文化墙就会头大，网上也很少好到合适的参考。
云南皆投广告有限公司是云南省广告界的企业，拥有当今先进的UV打印技术设备，欢迎广大客户来电合作，帮您打出有牌面的广告。
如何设计好企业文化墙？
1、对企业文化理念的深入理解。
包括企业口号、产品服务性质、发展历程、服务宗旨等，一切以企业的决定、的思想为基准。
2、与企业风格相符。
企业文化墙要与企业文化特点相符，与办公室整体风格相协调，色调和形式上统一而舒服。
3、有一定的激励和愉悦效果。
企业文化墙是企业精神的直观体现，是展现企业魅力的区域，可以以企业管理理念、团队建设、员工风采等弘扬企业正能量的角度进行展示设计。
4、注重色彩、灯光、造型等设计元素的综合应用设计。
增加办公室设计感与时尚感，营造温馨、惬意的工作氛围。
5、注意装饰材料的选择。
注重绿色环保材料的选择应用，以人为本，以保护员工身体健康为出发点，绿色、环保、清新，体现企业人性化的人文关怀。
5、注意装饰材料的选择。
注重绿色环保材料的选择应用，以人为本，以保护员工身体健康为出发点，绿色、环保、清新，体现企业人性化的人文关怀。
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企业文化墙的设计肯定要体现公司的企业文化，不仅要体现公司的内在气质，而且要对外宣传企业文化和价值，那么企业文化墙设计一般包括哪些内容呢？
1.企业愿景、目标及价值观
2.企业荣誉和资质
3.图文并茂的企业发展历程，重点以说明为主。
4.企业的重大活动（如年会、大型活动、员工活动等）
当然，关于企业文化墙的内容可以根据企业的具体情况而定。
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如何合理的设计企业文化墙？
1、色彩搭配，在设计企业文化墙的时墙体与周围物体颜色要协调不能色彩太大表现的突兀，如果不清楚应该选择什么样的颜色，就通过办公室背景墙多次调试效果图查看，然后再敲定合适的图案。
2、造型、企业形象墙的设计要配合企业logo的色彩、形状，要协调一致，让企业logo得到更突出的体现等等。
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